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            人力資源>薪酬福利

            薪酬福利


            • 1、節假日 

            • 公司提供所有法定假期及年休假,五天八小時標準工時制。

            • 2、加班費 

            • 依員工基本工資支付加班費,平日:1.5倍;公休:2倍;法定假日:3倍。
            •  
            • 3、年資獎勵/各類津貼 

            • 員工享有年資獎勵、崗位津貼、夜班津貼等。  

            • 4、績效獎金 

            • 績效獎金依員工全年績效考評成績于年終時統一發放。 

            • 5、薪資/晉升 

            • 按學歷、工作年限、個人潛力及市場行情擇優錄用,試用期滿通過考核可根據實際表現申請調薪,并享有每年度兩次績優晉升機會。

            • 6、保險 

            • 按國家規定辦理社會保險。 

            員工食宿


            • 1、公司為雇員提供食宿,宿舍兩室一廳公寓式,配有空調、熱水器、電磁爐、床、儲物柜等。 

            員工福利


            • 1、精彩的業余活動

            • 公司每季度舉辦一次大型員工活動(茶話會、卡拉OK比賽、趣味運動會、拓展訓練、旅游活動等)。
            •  
            • 2、貼心的員工關愛 

            • 公司設有各式員工慰問禮金,同時定期組織員工進行身體健康檢查,以關注員工的身體健康。
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            溝通渠道



            • 1、公司設有職工代表大會,促進員工與管理層之間良好的溝通與互動。 

            • 2、員工訪談、餐飲調查等各類意見收集定期開展,積極收集員工意見及建議。


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